对家庭财务：第二份收入可能需要重估
靠两份收入付房租、学费和日常开销的家庭，一旦少了配偶这份，能周转的余地会小很多。
举个例子 · 假设情形
小林现在靠 H-4 配偶身份申请了 EAD，并在这张卡下面工作。但这项改革计划要取消的就是 H-4 配偶申请工作许可的资格。如果最终真的取消了，她就没法再靠这条规定拿工作许可了，哪怕雇主还想用她。不过现有的 EAD 怎么处理、什么时候受影响，还得看后续规则，现在不能要求她马上停工。
H-1BPOLICY BRIEF
部分 H-4 配偶工作许可拟被取消
- 当前状态
- 长期议程尚无提案日期
- 是否生效
- 尚未生效现行规则未变
- 社区评分
- 最后核对
- ET
DHS 打算撤销 2015 年那条允许部分 H-4 配偶申请 EAD 的规则，取消这类配偶凭该规则拿工作许可的资格。主申请人的 H-1B 身份不受直接影响。
- 相关人群
- 依赖现行规则取得工作许可的符合条件 H-4 配偶及其家庭。
- 关键边界
- 本议程不直接取消主申请人的 H-1B 身份，也没有让已有工作许可失效。
- 下一步关注
- 日期未定 · 若推进，仍须经历 NPRM、评论、最终规则与可能诉讼。
政策背景
00 / BACKGROUNDRIN 1615-AD14 要撤销的是 2015 年那条规则。NPRM 日期标注为 To Be Determined（待定）。目前没有公开文本、评论窗口或生效日期。
潜在影响
01 / IMPACT核心判断 · 本站分析
双收入家庭的规划，可能面对结构性变化。
如果最终真的撤销，影响不只是少一份收入。配偶的职业会中断，福利安排和一家人住哪里都可能要重新考虑。但眼下它还在长期议程上，适合放进长期预案，不必按“马上就要失效”来安排生活。
对配偶职业：中断的影响可能持续更久
就算家里短期扛得住，职业空档、错过晋升、福利变化，都会影响以后重新找工作。
举个例子 · 假设情形
小林和她丈夫按两个人的收入来安排房租、托儿费和日常开销。如果她因为 H-4 EAD 被取消而没法继续工作，家里就少了一份工资，但每月固定支出不会自动减少。所以家庭预算受影响，是因为配偶失去了工作许可资格，而不是这项政策直接动了她丈夫的 H-1B。
对留美决定：可能由个人工作变成家庭取舍
这项议程不会直接取消主申请人的 H-1B。但全家算下来划不划算、职业机会还剩多少会变，住哪里也可能跟着变。
走向预测
02 / OUTLOOK我们的判断：近期先看它会不会从长期议程变成正式提案。一旦推进，已有 EAD 怎么处理、续期和过渡期给多长，决定家庭是能慢慢调整，还是要一次性面对收入缺口。
如果出现不同情况，会怎样？
点击下面任一种情况，查看它可能带来的影响。这是三种不同假设，不是流程步骤，也不是可能性排名。
如果这种情况发生 A · 停留在长期议程
现行安排继续，保留长期风险观察
假设：仍然没有 NPRM，现行规则没变。
- 对你可能有什么影响
- 家庭可以继续按现有授权安排工作。讨论风险适合放在长期预算里，不要假设许可马上要结束。
- 接下来要看什么，才能知道是否会这样发展
- 议程阶段是否变化、是否送审或公布提案。
情景为本站推演，不代表概率排序；随新文本与执行证据更新。
哪些边界会改变上面的判断？
- 相关对象
- 依赖现行规则取得工作许可的符合条件 H-4 配偶。
- 主申请人
- 本议程不直接取消 H-1B 身份或抽签资格。
- 当前阶段
- 尚无正式提案、评论窗口或生效日期。
程序进度
03 / 联邦规则制定流程目前只是统一议程中的长期项目，尚未进入 OIRA 审查或 NPRM 阶段。
当前等待
是否从长期议程进入正式规则制定；尚无提案日期。
最近已完成 · 拟稿／议程
机构拟定规则，或将项目列入统一议程。
关键时间
04 / TIMELINE项目进入政府长期规则议程。
没有 NPRM、评论期或生效日，也未送 OIRA 审查。
原始来源
05 / SOURCES统一议程 RIN 1615-AD14www.reginfo.gov